SK텔레콤 하반기 신입사원 채용
두자릿수 규모 … 30일까지 접수
2022-09-22 한권수 기자
이번 인재 영입은 기존 채용 전형을 개편해 지원자의 직무 경력과 경험보다는 도전정신, 끈기, 열정과 성장 가능성을 바탕으로 인재를 선발할 계획이다.
기존 직무별 채용을 서비스·개발·고객·인프라·스텝 등 5개 직군으로 통합 선발한다. 지원 자격도 경력 3~1년 미만으로 제한해 신입 사원을 채용하는 전형 취지에 맞춰 직무 경험을 쌓기 어려운 취준생들에게 많은 기회를 제공하고 이들의 발전 가능성에 주목하기 위해서다.
또 기존 서류-필기-면접의 채용 순서에서 벗어나 필기 전형을 우선 시행한다.
필기 전형 지원을 위해서는 자기소개서를 작성할 필요가 없으며, 필기 전형에 합격 후 자기소개서를 작성하면 된다.
전형 순서를 바꾼 이유는 지원자들의 자기소개서 작성 부담을 줄이고, 필기전형 참가 기회를 확대하기 위함이다.
/대전 한권수기자